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赣州万年青新材公司召开工作经验现场交流会

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赣州万年青新材公司召开工作经验现场交流会

  • 分类:公司要闻
  • 作者:
  • 来源:
  • 发布时间:2021-03-05 16:14
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【概要描述】  为实现2021年度12bet注册就送目标,推动公司高质量发展,3月3日,赣州万年青新材公司召开了工作经验现场交流会,赣州新材公司及所属企业各级管理人员等50余人参加会议。        交流会采取“经验汇报+现场参观”方式进行。各单位围绕2020年度生产组织、技术改造、小改小革、绿色发展、成本控制、质量管理、绩效考核等方面好做法和经验进行了分享,并组织与会人员前往崇义商砼和上犹新材公司,现场参观学习绿色创建、无人值守、无人过磅信息化智能操作系统。        会议要求,一是坚定不移坚持“份额优先”,毫不动摇坚持“方量就是地位、方量就是业绩”的理念,争取最大市场份额、提高市场地位;二是立足新发展阶段,贯彻绿色发展、高质量发展理念,不断加强内部管理,加大内部创新力度,降本增效,适应发展新形势新要求;三是大力发扬“三牛”精神,以不怕苦、能吃苦的牛劲争创新的业绩,各级管理人员要加强自身修养和业务修养,构建和谐的政企关系,为企业发展创造良好的政企环境;五是牢固树立安全发展理念,切实履行企业安全主体责任。

赣州万年青新材公司召开工作经验现场交流会

【概要描述】  为实现2021年度12bet注册就送目标,推动公司高质量发展,3月3日,赣州万年青新材公司召开了工作经验现场交流会,赣州新材公司及所属企业各级管理人员等50余人参加会议。

  



 

  交流会采取“经验汇报+现场参观”方式进行。各单位围绕2020年度生产组织、技术改造、小改小革、绿色发展、成本控制、质量管理、绩效考核等方面好做法和经验进行了分享,并组织与会人员前往崇义商砼和上犹新材公司,现场参观学习绿色创建、无人值守、无人过磅信息化智能操作系统。

  



 

  会议要求,一是坚定不移坚持“份额优先”,毫不动摇坚持“方量就是地位、方量就是业绩”的理念,争取最大市场份额、提高市场地位;二是立足新发展阶段,贯彻绿色发展、高质量发展理念,不断加强内部管理,加大内部创新力度,降本增效,适应发展新形势新要求;三是大力发扬“三牛”精神,以不怕苦、能吃苦的牛劲争创新的业绩,各级管理人员要加强自身修养和业务修养,构建和谐的政企关系,为企业发展创造良好的政企环境;五是牢固树立安全发展理念,切实履行企业安全主体责任。

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  为实现2021年度12bet注册就送目标,推动公司高质量发展,3月3日,赣州万年青新材公司召开了工作经验现场交流会,赣州新材公司及所属企业各级管理人员等50余人参加会议。

  

 

  交流会采取“经验汇报+现场参观”方式进行。各单位围绕2020年度生产组织、技术改造、小改小革、绿色发展、成本控制、质量管理、绩效考核等方面好做法和经验进行了分享,并组织与会人员前往崇义商砼和上犹新材公司,现场参观学习绿色创建、无人值守、无人过磅信息化智能操作系统。

  

 

  会议要求,一是坚定不移坚持“份额优先”,毫不动摇坚持“方量就是地位、方量就是业绩”的理念,争取最大市场份额、提高市场地位;二是立足新发展阶段,贯彻绿色发展、高质量发展理念,不断加强内部管理,加大内部创新力度,降本增效,适应发展新形势新要求;三是大力发扬“三牛”精神,以不怕苦、能吃苦的牛劲争创新的业绩,各级管理人员要加强自身修养和业务修养,构建和谐的政企关系,为企业发展创造良好的政企环境;五是牢固树立安全发展理念,切实履行企业安全主体责任。

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